about us

私たちについて

「今を越えろ」。

この言葉は、私たちジョイランドの心に深く刻まれた信念だ。

自動車販売、整備、保険を通じて、
お客様の安全と満足を追求し、社会の発展に貢献する。

それが私たちの使命であり、情熱の源泉なのだ。

自動車業界は今、加速度的に進化している。

先進安全技術の発展により、企業側にも高い技術力と
設備が求められる時代になった。

しかし、私たちはその挑戦を恐れない。

常に業界の最前線を走り、お客様の期待を超える価値を提供し続ける。

私たちの強みは、多様な才能を持つ社員一人一人の力だ。

自動車の可能性を追求し、
革新的なアイデアを生み出すことで、
お客様に最高のサービスを提供する。

社員全員が常に成長と挑戦を続け、
自動車業界の未来を切り開いていく。

それが私たちジョイランドの想いだ。

さあ、私たちと共に、限界を越えるその先の世界へ。

未来への扉を、共に開こう。

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数字で見るジョイランド

年次有給休暇取得率(平均)

100%

平均残業時間(整備士)

22.8時間/月

年間休日

106日+有給

女性スタッフ

90%が業界未経験者

顧客満足度

車検リピート率90%

シェア率

10%
(丹波地域の10台に1台が当店の車検をご利用)

年間販売台数

480
(新車・届出済未使用車・中古車含む)

年間整備件数

11,000
(車検・整備・鈑金含む)
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インタビュー

お客様の声に耳を傾ける、誠実な営業スタイル

2020年入社 / 営業

整備士を志望して入社しましたが、必要な資格を持ち合わせていなかったため叶いませんでした。しかし、営業の仕事に携わるうちにその面白さに惹かれ、今に至ります。

営業として、納車準備や車の並べ替え、広告作成など多岐にわたる業務を担当しています。お客様のニーズに合わせて最適な車をご提案することを心がけており、喜んでいただけた時は大きなやりがいを感じます。

当社の強みは、整備士、営業、フロントの連携の良さです。また、有給休暇を自身のタイミングで取得できる点や、ある程度の裁量を持って業務を進められる点も魅力です。新しいアイデアを試す機会にも恵まれています。

多岐にわたる業務が生む、整備士の成長機会

2012年入社 / 整備士

ジョイランドの給与面や雇用条件の良さに惹かれ、以前勤めていた会社から転職しました。現在は車検、修理、整備に加え、見積もり業務を中心に担当しています。お客様と直接やり取りする機会もあり、多岐にわたる業務経験が自身の成長につながっていると感じます。

特にやりがいを感じるのは、故障車の修理です。お客様が抱える問題を解決できた時の喜びが何よりの励みになります。先進技術の扱いに苦労することもありますが、新しい知識を吸収し対応していく過程も大きなやりがいです。

当社の魅力は、フラットな関係性にあります。誰もが対等な立場で意見を交わせる環境は、仕事をする上で非常に心地良いものです。

お客様の笑顔が見られることが、私の仕事のやりがいです。

2020年入社 / 保険・フロント

保険業務を担当し、お客様の保険見直しのご相談に乗ることが主な仕事です。万が一の事故の際にもサポートでき、喜んでいただけることがやりがいです。日頃の整備や車の相談を通じた関係性から、お客様に最適な提案ができます。当社ではスタッフ全員がお客様満足度を第一に考え、心から喜んでいただけるサービスを提供できる環境があります。

また、給与面でのインセンティブ制度や、仕事の進め方に権限が与えられていることも魅力です。頑張りがしっかり評価される環境で働けることが、職場としての魅力だと感じています。

お客様第一主義とスタッフの働きがいを大切にするジョイランドの一員として、最高のサービスを提供していきたいです。

requirements requirements requirements
requirements

募集要項

sales

営業

募集要項
業務内容
  • 新車および中古車の販売
  • 顧客ニーズのヒアリングと提案
  • 車両の商品知識習得と説明
  • 契約手続きと納車プロセスの管理
  • アフターフォローと顧客リレーションシップ管理
必要な資格
  • 普通自動車運転免許必須
  • 営業経験者優遇(業界不問)
  • 自動車に関する知識や興味がある方
  • コミュニケーション能力が高く、顧客志向の方
  • PC基本スキル(Word、Excel、PowerPoint)
勤務地 本社:兵庫県丹波市氷上町大崎
勤務日・時間 9:00~18:00 休憩60分
※毎週水曜日、第2第3木曜日を除く
参考給与 180,000円~450,000円
手当 残業手当、通勤手当、役職手当、部門達成手当、インセンティブ制度、全体目標達成報奨金 他
福利厚生 誕生日祝い、住宅祝い、社員慰労会、部門別慰労会、予防接種全額負担、健康診断、資格取得全額負担、時短勤務制度、昼食一部負担
休日 毎週水曜日、第2第3木曜日
インターンシップ制度 有り
対象:大卒以上、大学院
実施期間:9月・4月
engineer

整備士

募集要項
業務内容
  • 車検・整備の実施
  • 車のコーティング施工
  • 顧客ニーズのヒアリングと提案
  • 車両の商品知識習得と説明
  • アフターフォローと顧客リレーションシップ管理
必要な資格
  • 普通自動車運転免許必須
  • 営業経験者優遇(業界不問)
  • 自動車に関する知識や興味がある方
  • コミュニケーション能力が高く、顧客志向の方
  • PC基本スキル(Word、Excel、PowerPoint)
勤務地 本社:兵庫県丹波市氷上町大崎
勤務日・時間 9:00~18:00 休憩60分
※毎週水曜日、第2第3木曜日を除く
参考給与 180,000円~450,000円
手当 残業手当、通勤手当、役職手当、部門達成手当、インセンティブ制度、全体目標達成報奨金 他
福利厚生 誕生日祝い、住宅祝い、社員慰労会、部門別慰労会、予防接種全額負担、健康診断、資格取得全額負担、時短勤務制度、昼食一部負担
休日 毎週水曜日、第2第3木曜日
インターンシップ制度 有り
対象:大卒以上、大学院
実施期間:9月・4月
insuarance sales / receptionist

保険・フロント

募集要項
業務内容
  • 車検・整備受付業務
  • 保険提案、見積り業務
  • 顧客ニーズのヒアリングと提案
  • 車両の商品知識習得と説明
  • アフターフォローと顧客リレーションシップ管理
必要な資格
  • 普通自動車運転免許必須
  • 営業経験者優遇(業界不問)
  • 自動車に関する知識や興味がある方
  • コミュニケーション能力が高く、顧客志向の方
  • PC基本スキル(Word、Excel、PowerPoint)
勤務地 本社:兵庫県丹波市氷上町大崎
勤務日・時間 9:00~18:00 休憩60分
※毎週水曜日、第2第3木曜日を除く
参考給与 150,000円~400,000円
手当 残業手当、通勤手当、役職手当、部門達成手当、インセンティブ制度、全体目標達成報奨金 他
福利厚生 誕生日祝い、住宅祝い、社員慰労会、部門別慰労会、予防接種全額負担、健康診断、資格取得全額負担、時短勤務制度、昼食一部負担
休日 毎週水曜日、第2第3木曜日
インターンシップ制度 有り
対象:大卒以上、大学院
実施期間:9月・4月